Nos missions
Nos objectifs
Permettre l’accès à la qualification pour les personnes éloignées du marché du travail
Faciliter l’emploi par alternance pour les structures de la branche du sport
Sécuriser ces mêmes employeurs au regard du droit du travail et de la convention collective
Répondre à la problématique de technicité et de compétence spécifique à la branche
Champ d’intervention
Les contrats de travail proposés
par le Geiq Sport
Les contrats de professionnalisation
➡ De 16 à 25 ans révolus (ou de 26 ans et plus pour les demandeurs d'emploi)
➡ Sans condition d'âge pour les bénéficiaires du RSA (Revenu de solidarité active), de l'ASS (Allocation de solidarité spécifique) ou de l'AAH (Allocation aux adultes handicapés).
Les contrats d’apprentissage
➡ Les jeunes âgés de 16 à 29 ans révolus.
➡ Certains publics peuvent entrer en apprentissage au-delà de 29 ans : les apprentis préparant un diplôme ou titre supérieur à celui obtenu, les travailleurs handicapés (sans limite d’âge), les personnes ayant un projet de création ou de reprise d’entreprise.